2024-05-30 00:20:40 | 齐云网
1.笔试和面试成绩的权重比例分别为50%。考生加权成绩的评分公式为:总成绩=笔试成绩× 50%+面试成绩×50%。
2.笔试成绩的评分公式为:笔试成绩=行政职业能力测试成绩×50%+申请成绩×50%;
3. 公安机关 笔试成绩的评分公式为:笔试成绩=行政职业能力测试成绩×40%+报考成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。
4.笔试结束后,公务员局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。
5.面试满分为100分,合格分数线为60分。不符合合格分数线的考生不能录用。
考试合格分数线:
报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于110分, 行政职业能力测验 不低于60分。
报考省属事业单位综合 管理岗位 的合格分数线为:总分不低于105分,行政职业能力测试不低于60分。
报考市(地)级 直属事业单位 综合管理和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于100分,行政职业能力测试不低于55分。
报考县(区)级直属事业单位综合管理和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于95分,行政职业能力测验不低于50分。
享受优惠政策职位合格分数线为: 西部地区 和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆)市(地)级综合管理和行政执法职位合格分数线为:
总分不低于95分,行政职业能力测验不低于55分;西部和边远地区县(区)级以下综合管理和行政执法岗位合格分数线为:总分不低于90分,行政职业能力测验不低于45分。
一、根据成绩构成: 卷面分数 行测 (100分)申论(100分)公安专业基础知识(100)。
二、入面成绩行测(100分)+申论(100分)+公安基础知识(换算成50分值)=总分满分(250分)。
申论考试 ,是具有模拟公务员日常工作性质的能力测试。作为公务员,对社会生活的方方面面都应当有所认识和有所思考,并且具备较高的思想水平和较强的分析问题、解决问题的能力。
因此,申论考试所提供的一般都是社会性较强的背景材料,让考生去进行分析和论述,从而测查考生处理公务员日常事务的潜能。
申论考试,要求考生具有比较丰富的常识,但不会对某种专业知识特别倾斜。由于考生来自各个方面,所学专业很不相同,所以申论考试中让考生处理加工的材料大都具有普遍性、非专业性。
比如2000年考题,粗看所给材料,可能以为学法律专业的考生会占便宜,其实红星新村居民状告印刷总公司的事并不是从法律角度所能解决的问题。
再比如2001年考题,看似医药卫生问题,其实问题的解答与医药卫生专业知识水平高低并无关系。申论考试的试题,对学哪个专业的考生都是公平的。
以上内容参考: 百度百科-申论
国考、各地方公务员考试,笔试各科目成绩的占比略有差异,考生需仔细查看招录公告了解考情。
或参考2021年地方公务员考试,比如:
2021上半年四川省考
1)笔试科目成绩占比
①笔试科目不加试藏语文
《行政职业能力测验》、《申论》两科,分别占总成绩的30%。
②笔试科目加试藏语文
《行政职业能力测验》《申论》分别占总成绩的22.5%,《藏语文》占总成绩的15%。
2)考试总成绩=笔试成绩+面试成绩×40%。
2021年广东省考
1)笔试科目成绩占比
①一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×60%+《申论》成绩×40%;
②公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%;
③审计系统“审计专业类”职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×20%+专业科目笔试成绩×50%。
2)总成绩
①考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
②面试前加考专业科目(技能)测试职位的考试总成绩=笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%+面试成绩×20%。
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